伟星股份品质技术课程内训师训练班第四次课程暨结业典礼

23日下午，举行内训师训练班结业典礼。伟星产业总经理助理章仁马、产业企划部总经理程艺华、产业人力资源部副经理陈津及天行健李国武老师出席本次典礼。

典礼伊始，通过小视频进行培训回顾，大家见证了彼此的成长与进步。随后，主持人公布内训师考核成绩，成绩由课程出勤、教材教案设计、过程试讲及综合评鉴四部分构成。最终11位学员以高于80分的成绩被正式聘任为品质技术课程内训师，产业章总、李国武老师为11位内训师颁发聘书，各内训师依次发表收获与感悟。

接着，李国武老师进行项目综合成果评定，他指出内训师要热爱教学、乐于分享；要积极主动、严格要求；要真正做到传道受业解惑，不断提升语言表达能力、掌握授课技巧。

程总首先对11位正式内训师表示祝贺，并对他们提出期望与要求。

一、第一批内训师要成为种子，到各工业园去生根发芽，从而为伟星整体的品质工作焕发更多的生机；

二、内训师的角色既重要又光荣，是站在一个全新的、更高的起点上。首先自身要学好、讲好、用好，在此基础上，更要带领大家一起践行；

三、知行合一。注重实践的积累，真正讲出内涵、讲出精髓，成为品质管理的传播者和工具运用的践行者。

接着，程总针对下半年品质工作提出更高的要求：

一、各园区将启动品质改善相关工作，李国武老师作为执行顾问，帮助各园区进行专业系统的质量诊断以及品质项目改善、工具运用等，内训师在其中要承担重要责任；

二、内训师要增强自身聚众力、内驱力，将所学知识和工具运用好，改变现状，追求更高的绩效，为伟星品质管理、品质提升工作发挥出更大的力量。

最后，章总对本次没有通过内训师考核的7位学员提出要求，在补考中需再接再厉；同时也对公司李国武老师为期数月的指导授课表示衷心的感谢。